2022-2023 

 

The Parliament of the 

Commonwealth of Australia 

 

THE SENATE 

 

 

 

 

Presented and read a first time 

 

 

 

 

Fair Work Amendment (Prohibiting 

COVID-19 Vaccine Discrimination) Bill 

2023 

 

No.      , 2023 

 

(Senators Canavan, Antic and Rennick) 

 

 

 

A Bill for an Act to amend the Fair Work Act 2009, 

and for related purposes 

   

   

  

  

 

 

No.      , 2023 

Fair Work Amendment (Prohibiting COVID-19 Vaccine 

Discrimination) Bill 2023 

i

 

 

Contents 

1 

Short title .............................................................................. 1

 

2 

Commencement .................................................................... 1

 

3 

Schedules .............................................................................. 2

 

Schedule 1--Amendments

 

3

 

Fair Work Act 2009

 

3

 

 

 

  

  

 

 

No.      , 2023

 

Fair Work Amendment (Prohibiting COVID-19 Vaccine 

Discrimination) Bill 2023

 

1

 

 

A Bill for an Act to amend the Fair Work Act 2009, 

1 

and for related purposes 

2 

The Parliament of Australia enacts: 

3 

1  Short title 

4 

 

  This Act is the 

Fair Work Amendment (Prohibiting COVID-19 

5 

Vaccine Discrimination) Act 2023

. 

6 

2  Commencement 

7 

 

(1)  Each provision of this Act specified in column 1 of the table 

8 

commences, or is taken to have commenced, in accordance with 

9 

column 2 of the table. Any other statement in column 2 has effect 

10 

according to its terms. 

11 

 

12 

  

  

  

 

  

 

 

 

2

 

Fair Work Amendment (Prohibiting COVID-19 Vaccine 

Discrimination) Bill 2023

 

No.      , 2023

 

 

Commencement information 

Column 1 

Column 2 

Column 3 

Provisions 

Commencement 

Date/Details 

1.  The whole of 

this Act 

The day after this Act receives the Royal 

Assent. 

 

Note: 

This table relates only to the provisions of this Act as originally 

1 

enacted. It will not be amended to deal with any later amendments of 

2 

this Act. 

3 

 

(2)  Any information in column 3 of the table is not part of this Act. 

4 

Information may be inserted in this column, or information in it 

5 

may be edited, in any published version of this Act. 

6 

3  Schedules 

7 

 

  Legislation that is specified in a Schedule to this Act is amended or 

8 

repealed as set out in the applicable items in the Schedule 

9 

concerned, and any other item in a Schedule to this Act has effect 

10 

according to its terms. 

11 

  

  

Amendments 

 Schedule 1

 

 

  

 

 

No.      , 2023

 

Fair Work Amendment (Prohibiting COVID-19 Vaccine 

Discrimination) Bill 2023

 

3

 

 

Schedule 1--Amendments 

1 

   

2 

Fair Work Act 2009 

3 

1  Section 12 

4 

Insert: 

5 

COVID-19 vaccination status

 means the status of a person relating 

6 

to whether, and to what extent, the person has been vaccinated 

7 

against the coronavirus known as COVID-19 (including any 

8 

subsequent variants of that virus). 

9 

2  Subsection 153(1) 

10 

After "intersex status,", insert "COVID-19 vaccination status,". 

11 

3  Subsection 195(1) 

12 

After "intersex status,", insert "COVID-19 vaccination status,". 

13 

4  Subsection 351(1) 

14 

After "intersex status,", insert "COVID-19 vaccination status,". 

15 

5  Paragraph 351(2)(a) 

16 

Before "not unlawful", insert "for action taken other than because of a 

17 

person's COVID-19 vaccination status--". 

18 

6  Paragraph 578(c) 

19 

After "intersex status,", insert "COVID-19 vaccination status,". 

20 

7  Paragraph 772(1)(f) 

21 

After "intersex status,", insert "COVID-19 vaccination status,". 

22 

8  Section 789HB (at the end of the heading) 

23 

Add "

--breastfeeding, gender identity or intersex status

". 

24 

9  At the end of Part 6-4E 

25 

Add: 

26 

  

  

Schedule 1

  Amendments

 

  

 

 

 

4

 

Fair Work Amendment (Prohibiting COVID-19 Vaccine 

Discrimination) Bill 2023

 

No.      , 2023

 

 

789HC  Extension of anti-discrimination rules--COVID-19 

1 

vaccination status 

2 

State referral laws 

3 

 

(1)  Subsection (3) applies for the purposes of the operation of the 

4 

provisions identified in subsection (2) in relation to COVID-19 

5 

vaccination status. 

6 

 

(2)  The provisions are as follows: 

7 

 

(a)  section 153; 

8 

 

(b)  section 172A; 

9 

 

(c)  section 195. 

10 

 

(3)  In applying sections 30H and 30S in relation to that operation of 

11 

the provisions identified in subsection (2), assume that: 

12 

 

(a)  the matter to which that operation of those provisions relates 

13 

is not an excluded subject matter for the purposes of: 

14 

 

(i)  the State's referral law mentioned in sections 30H and 

15 

30S; and 

16 

 

(ii)  Divisions 2A and 2B of Part 1-3; and 

17 

 

(b)  the referral of that matter by that referral law results in the 

18 

Parliament of the Commonwealth having sufficient 

19 

legislative power for those provisions (to the extent of that 

20 

operation) to have effect. 

21 

Protection against adverse action 

22 

 

(4)  The provisions identified in subsection (6), as they operate in 

23 

relation to COVID-19 vaccination status, apply to action taken in a 

24 

State. 

25 

Note: 

Action taken in a State includes action taken by a State public sector 

26 

employer in a State. 

27 

 

(5)  For the purposes of the provisions identified in subsection (6), as 

28 

they operate in relation to COVID-19 vaccination status: 

29 

 

(a)  a reference to an employee with its ordinary meaning 

30 

includes a reference to a law enforcement officer of a State or 

31 

the Northern Territory; and 

32 

  

  

Amendments 

 Schedule 1

 

 

  

 

 

No.      , 2023

 

Fair Work Amendment (Prohibiting COVID-19 Vaccine 

Discrimination) Bill 2023

 

5

 

 

 

(b)  a reference to an employer with its ordinary meaning 

1 

includes a reference to the Commissioner (however 

2 

described) of the police service or police force of a State or 

3 

the Northern Territory; and 

4 

 

(c)  the Commissioner (however described) of the police service 

5 

or police force of a State or the Northern Territory is taken to 

6 

be an employer of law enforcement officers of the State or 

7 

the Northern Territory, as the case requires. 

8 

 

(6)  The provisions are as follows: 

9 

 

(a)  section 351; 

10 

 

(b)  any other provision of Part 3-1, to the extent the provision 

11 

relates to section 351. 

12 

 

(7)  Subsections (4) to (6) apply despite sections 30G, 30R and 337, 

13 

and do not limit the operation of sections 338 and 339 (which deal 

14 

with the application of Part 3-1). 

15 

10  In the appropriate position in Schedule 1 

16 

Insert: 

17 

Part 14--Amendments made by the Fair Work 

18 

Amendment (Prohibiting COVID-19 

19 

Vaccine Discrimination) Act 2023 

20 

86  Application of amendments 

21 

 

(1)  Subject to subclauses (2) and (3), the amendments made by 

22 

Schedule 1 to the 

Fair Work Amendment (Prohibiting COVID-19 

23 

Vaccine Discrimination) Act 2023

 apply on and after the 

24 

commencement of that Schedule. 

25 

 

(2)  The amendments of section 195 made by that Schedule apply in 

26 

relation to enterprise agreements made on and after the 

27 

commencement of that Schedule. 

28 

 

(3)  The amendments of section 351 made by that Schedule apply in 

29 

relation to adverse action taken on and after the commencement of 

30 

that Schedule. 

31